Die Direktorin des Landschaftsverbandes Rheinland
Vorlage-Nr. 13/2466
öffentlich
Datum: | 10/25/2012 |
Dienststelle: | Fachbereich 81 |
Bearbeitung: | Herr Klein/Frau Streckenbach/Herr Kaiser |
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Tagesordnungspunkt:
Personalentwicklung für den Pflegedienst des LVR-Klinikverbundes
Kenntnisnahme:
Die aktuell beschlossenen bzw. geplanten gesetzlichen Neuregelungen bzgl. der Ausbildung und des Berufsbildes des Pflegedienstes werden gemäß Vorlage Nr. 13/2466 zur Kenntnis genommen.
Finanzielle Auswirkungen auf den Haushalt (lfd. Jahr):
| Produktgruppe: | |
| Erträge: | | Aufwendungen: | |
Veranschlagt im (Teil-)Ergebnisplan
| | /Wirtschaftsplan | |
| Einzahlungen: | | Auszahlungen: | |
| Veranschlagt im (Teil-)Finanzplan | | /Wirtschaftsplan | |
Bei Investitionen: Gesamtkosten der Maßnahme:
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| Jährliche ergebniswirksame Folgekosten: | |
| Die gebildeten Budgets werden unter Beachtung der Ziele eingehalten | |
Unterschrift:
In Vertretung
W e n z e l - J a n k o w s k i
Zusammenfassung:
Die Ausbildung und das Berufsbild des Pflegedienstes werden aktuell von einer Reihe gesetzlicher Neuregelungen bestimmt. Insbesondere die Pläne der Bundesregierung zur Einführung eines neuen Pflegeberufegesetzes verändern die Ausbildung gravierend. Die Verwaltung nimmt dies zum Anlass, die wesentlichen Aspekte der aktuellen Pflege-Reformgesetzgebung zu skizzieren (Vereinfachung der Berufsanerkennung im europäischen Raum, Vereinheitlichung der Ausbildung für Gesundheits-, Kranken- und Altenpflege, Akademisierung der Gesundheits- und Krankenpflegeausbildung).